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学习. 发现. 治愈. 创造，让世界变得更美好

这句话指导着新萄京娱乐场在新萄京娱乐场所做的一切. 新萄京娱乐场的不同, 欢迎, 支持社区是由成千上万的学生组成的, 教职员, 临床医生, 以及为新萄京娱乐场的教学做出贡献并从中受益的其他专业人士, 研究, 病人护理, 还有社区服务. 新萄京娱乐场经验丰富的人力资源团队150+强-是自豪的支持, 开发, 并表彰整个组织中为大学使命奉献自己职业生涯的员工.

新萄京娱乐场的使命和理想

人力资源组织提倡敬业的文化, 让所有人都能最大限度地发挥自己的潜力，为梅里奥拉的精神做出贡献.

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吸引和奖励人才

新萄京娱乐场与新萄京娱乐场的管理团队一起建立强大的, 多样化的候选人, 新萄京娱乐场通过慷慨的薪酬和福利计划投资于新萄京娱乐场的员工及其家庭.

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职业成功

有丰富的在线和面对面的培训和发展机会, 大学员工可以在工作中不断提高.

探索选项

员工认可:Meliora奖

每年新萄京娱乐场都会表彰一些工作人员和团队，他们的工作体现了大学的座右铭. 这只是新萄京娱乐场表彰员工的众多方式之一.

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11月21日生效

最低工资提高到每小时15美元

新萄京娱乐场大学将把所有员工的最低工资提高到每小时15美元, 11月21日生效. “现在将最低工资提高到15美元是正确的事情,新萄京娱乐场校长Sarah C. Mangelsdorf.

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这所大学要求所有教职员工接种新冠病毒疫苗. 这一决定确保了新萄京娱乐场的大学社区能够继续学习, 发现, 治愈, 并以安全的方式进行创作.

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